一、 公司控股股东、现实把握人、董事、监事、高级料理职员包管本讲述所载原料不存正在职何子虚记录、误导性陈述或者巨大漏掉，并对其实质的切实性、切确性和完全性接受一面及连带职守。

　　2024 该讲述客观厉谨地响应了公司 年度财政景遇及筹备结果，无不良影响。董事会正构造公司董 事、监事、高管等职员踊跃接纳有用步伐，取消审计讲述中合连事项对公司的影响。下一阶段，公司 将纠正料理和提升筹备，总结本身事业亏欠，为保证此后事业做的更好。五、 今年度讲述涉及异日盘算等前瞻性陈述，不组成公司对投资者的实际容许，投资者及合连人士均该当对此维持足够的危急明白，而且该当了解盘算、预测与容许之间的差别。

　　本公司行动独立刚正的第三方检测机构，公司具有契合 IEC/ISO 17025系统的检测尝试室，现主 要为国内从事电子电器、食物境遇、汽车零部件等呆滞装备临盆筑设的企业供给产物德料检测认证服 务，为国表里企业供给中国产物检测认证效劳。同时，公司遵照客户需求为其供给定造化检测效劳的 贸易形式，为各种临盆研发型企业供给刚正、独立、专业的检测效劳。公司通过搜集营销、区域检测 平台维持、行业协会引荐等款式斥地交易，公司厉重的收入出处于对企业产物的国际检测认证和国内 检测认证效劳。 讲述期内，公司贸易形式无巨大蜕变。 今年度公司经买卖绩继续上升，后续订单较平稳，资产欠债构造合理，公司具备继续筹备才智， 不存正在影响继续筹备才智的巨大晦气危急。

　　本公司于 2019年 12月 2日续期博得高新技艺企业证书，证 书编号为：GR7，有用期为三年，并与 2022年 11月 2日博得了新一期的高新技艺企业证书，证书编号： GR9。别的,本公司于 2024年 2月博得了专精特新的 证书,有用期为三年. 奥测世纪（天津）技艺有限公司于 2024年 12月 3日由天津 市科学技艺局、天津市财务局、国度税务总局天津市税务局同意， 博得高新技艺企业证书，证书编号为：GR1，有用期 为三年。 奥测河北电子产物检测技艺效劳有限公司于 2022年 11月 22 日由河北省科学技艺厅、河北省财务局、国度税务总局河北省税务 局同意，博得高新技艺企业证书，证书编号为：GR7, 有用期为三年。 奥测（天津）检测效劳有限公司于 2024年 12月 3日由天津 市科学技艺局、天津市财务局、国度税务总局天津市税务局同意， 博得高新技艺企业证书，证书编号为：GR8，有用期 为三年。

　　1、货泉资金填充比例 107.49%，是由于公司交易量填充，回款加快。 2、应收单据填充比例 1,457.79%，是由于公司交易量填充，局部客户采用单据方法支出款子。 3、无形资产削减比例 100%，是由于平常的无形资产摊销。 4、短期告贷填充比例 94.36%，是由于公司交易量填充，补没收司资金的活动性需求。

　　1、 买卖本钱削减 22.99%，厉重由于公司加紧了本钱料理，博得了明显效率。 2、 料理用度填充 27.73%，厉重由于交易扩张，职员界限扩张，闲居用度填充。 3、 研发用度填充 116.26%，厉重由于墟市竞赛加剧，公司加大研发进入，晋升研发秤谌和竞赛力。 4、 信用减值耗费转折 1067.18%，厉重由于公司交易量填充，导致应收账款填充，计提的信用减值损 失相应填充。 5、 资产办理收益削减 100%，厉重由于本期没有实行资产办理。 6、 买卖利润填充 125.02%，厉重由于公司的交易界限推广，买卖利润填充。 7、 买卖表收入削减 99.48%，厉重由于本期没有博得大额买卖表收入，上期收到一笔大额赔付。 8、 买卖表开销填充 1106.06%，厉重由于本期提前退租被扣取违约金，以及供应商崩溃预付款子无法 收回。2、 收入组成

　　筹备举动形成的现金流量净额填充,厉重是公司交易界限推广，回款填充，同时公司优化交易料理，减 少本钱用度开销。 投资举动形成的现金流量净额填充，厉重是公司本期较上期比拟，购买固定资产削减。 筹资举动形成的现金流量净额削减，厉重是公司本期较上期比拟，天津子公司归还了一局部融资租赁 款子。四、 投资景遇剖释

　　公司属于第三方检测效劳机构，厉重为国表里从事电子电器、 食物境遇、汽车零部件等呆滞装备临盆筑设的企业供给产物德 量检测认证效劳。因为受环球经济影响，公司 2022年的交易 受到较及，合连的交易本钱提升，导致公司净利润受到了 影响。 应对步伐：为应对环球经济境遇影响，公司踊跃斥地国内大客 户，已发展了局部新客户，正踊跃扩展界限。

　　公司的一局部收入是以表币结算的，且公司确认收入与接纳货 款之间存正在肯定的时岁月隔，联合我国目前的汇率轨造及国际 经济金融阵势，公司面对着汇率振动危急。 应对步伐：应对汇率转折影响，公司拟签开明宁波银行，针对宁波银行的表汇产物，能够对表汇实行周期性结汇。

　　检测行业属于技艺型效劳业，专业人才相对缺乏。跟着我国检 测行业的疾速进展，检测机构对高本质的专业人才需求日益增 长，国内检测企业均面对较大的人才缺口。固然公司供给了相 应的励轨造和畅达的职业进展途径，但跟着行业竞赛的加剧， 检测行业人才的缺乏和流失将对公司交易继续进展形成晦气 影响。同时，合连行业的根蒂性人才也相对缺失，由于行业的 格表性，有合连专业靠山的贩卖交易职员也相对缺乏。 应对步伐：为应对人才流失危急，公司踊跃筑设梯形团队，扩 大中坚力气，发展培训机造。同时，公司也实行界限性任用工 作，已处分人才缺失题目。

　　股份公司树立后，公司健康了法人处分构造，协议了《公司章 程》、“三会”议事法规、《相合买卖轨造》等处分轨造，以顺应 公司现阶段临盆筹备的内部把握轨造。但因为表部经济社会环 境变换，公司处分也应遵照表部境遇的转换而做出相应料理上 的提升。这对料理者的本质有着很大的离间。 应对步伐：公司正在处分进程中继续圆满内部把握系统以应对表

　　挂牌公司及兼并报表限度内子公司存正在违规担保事项，或者讲述期内施行的及尚未施行完毕的担保累计金额高出挂牌公司今年度末兼并报表经审计净资产绝对值的 10%

　　(二) 股东及其相合方占用或变化公司资金、资产及其他资源的情景 讲述期公司无股东及其相合方占用或变化公司资金、资产及其他资源的情景

　　股东为公司告贷供给担保，有帮于公司获取银行贷款，属于公司片面获取优点的买卖，免予按 照相合买卖的方法实行审议。

　　公司控股股东、现实把握人工曹新，持有本公司股份 6,880,045股，持股比例为 48.35%。 曹新，男，1975年 5月出生，中国国籍，无境表永远居留权，硕士商讨生学历。2001年 7月至 2002年 10月，职掌中国蓝星化工（集团）总公司工程师；2002年 11月至 2009年 10月，历任北京易 科斐达技艺效劳有限公司项目司理，交易部司理，墟市部司理，副总司理，总司理；2010年 8月出席 奥测世纪，目前职掌公司总司理、董事长。 讲述期内，控股股东、现实把握人未爆发转折。是否存正在尚未施行完毕的格表投资条目

　　曹新为公司控股股东、现实把握人，除此除表，董事、监事、高级料理职员之间无相合干系，与 控股股东、现实把握人之间无相合干系。